在今天的经济中获得工作是艰难的，但如果你没有雇主的规则，那么悬挂它是一个挑战。虽然表现不佳或公然违反公司政策的违规是终止的明确理由，但还有一些其他不太明显的东西可以在热水中降落。如果您担心无意中将您的工作造成风险，请在这里有六个工作场所Blunders，您应该避免所有费用。
现在发现:买入或租金更好吗？
1.填充你的简历
当你试图拿走工作或只是接受采访时，拥有一个坚实的简历可以在比赛中给你一个优势。如果你的简历看起来有点吝啬，因为缺乏历史悠久的历史或缺乏经验，你可能会诱惑真理一点让自己更有吸引力的候选人。在讲一点白色的谎言时可能看起来无害，如果你的雇主发现，它可以回来咬你的时间。公司希望聘请员工，他们可以信任，诚实始终是您申请工作的最佳政策。
2.玩八卦游戏
无论你在哪里工作，总是会有一些流言蜚语，但如果你加入，那你就是在自找麻烦。说你同事的坏话，或者更糟的是说你老板的坏话，会严重损害你的声誉，甚至可能危及你的工作。如果你八卦，上司会认为这影响了你的工作效率，或者给其他员工创造了敌对的工作环境，那么你很有可能会被炒鱿鱼。
3.滥用社交媒体
在一个人们通过社交媒体记录自己一举一动的时代，留意自己所发送的信息比以往任何时候都更重要。在Facebook主页上讨论雇主的机密信息显然是一种冒犯行为，值得被解雇，但如果发布更私人的信息，可能会被解雇。记住，你不仅仅是一名员工;你也是你所在公司的代表。如果你在网上发布不雅照片或在公共论坛发表攻击性言论，当你的雇主给你发解雇通知时不要惊讶。
4.“借贷”工作场所供应
从雇主那里拿走东西而不要求是一个有保障的方式，最终成为失业的行列。当然，在这里回家一些信封，一些钉书钉可能看起来可能看起来很重要，特别是如果你为一家大公司工作。这不像你贪污数千美元，对吗？错误的。当你从工作中取出东西而不要求你基本上咬住你的手。即使你认为它是借钱，你的雇主也将认为它是偷窃。
5.获得个人
当你在时钟时，你的老板期望你专注于工作，但如果你整天冲浪或发短信给你的朋友，那可能很难做到。一旦你在公司的时间，你的个人生活应该留下胸部的工作要求。如果你不断谈论与同事或将下一员中的人富罗对周末的故事，可以向你的雇主发出信号，这是时候找到更认真地履行职责的人了。
6.太友好了
和你的同事建立良好的关系可以帮助每个人的事情进行得更顺利，但重要的是知道界限在哪里。除非你工作的地方对职场事务采取宽松的态度，否则与同事约会或与老板谈恋爱绝对是你要避免的事情。即使你不是在寻找浪漫，许多雇主也不赞成任何形式的兄弟关系，即使是在下班时间。当你习惯了交际花，你就得考虑一下和同事出去玩是否值得让你的工作陷入危险。
如果你犯过这些可能会毁掉你职业生涯的错误，最好的办法就是从错误中吸取教训，避免重蹈覆辙。无论你已经工作了几个月还是几年，遵守职场规则始终是你的首要任务。
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