劳工统计局(BLS)数据从2021年第二季度开始，女性全职工资和薪金工人的平均收入是男性同行的82%。在过去十年中，这种收入差距一直相对稳定，但在比较不同种族和民族的人口统计数据时，男女之间的差距甚至更大。例如，黑人女性的中位数周薪(746美元)只占白人男性周收入中位数(1115美元)的67%左右。然而，白人和亚裔女性的周收入中位数(分别为921美元和1037美元)超过了西班牙裔男性(825美元)。
正如种族和民族会影响男女之间的收入差距一样，职业也会起作用。在这项研究中，SmartAss伟德ios appet调查了女性相对于男性收入最高和最低的职业。具体来说，我们使用了美国劳工统计局2019年的数据，比较了111个职业中女性和男性的周收入中位数。有关我们的数据来源以及我们如何将信息组合在一起来创建我们的研究结果的详细信息，请参阅下面的数据和方法部分。
重要发现
- 女性收入高于男性的职业很少，但这一数字较前几年有所改善。在我们研究的111个职业中，2019年只有5个职业的女性平均周薪超过了男性。然而，这标志着进步这个研究的前一个版本．美国劳工统计局2018年的数据显示，只有批发零售商和买家(农产品除外)行业的女性周薪高于男性。
- 女性的平均周薪在首席执行官中最高，但这一职业的薪酬差距很大。女性首席执行官的平均周薪为2019美元，在我们研究的111个职业中，这是女性平均周薪最高的。然而，男性首席执行官的平均周薪为2509美元，这意味着该职业的薪酬差距为80.47%，比全国平均水平81.5%低了整整一个百分点。
女性相对于男性收入最高的职业
如前所述，女性在五种职业中比男性挣得多。它们包括:
- 辅导员
- 结合食品准备和服务人员
- 工业生产经理
- 库存管理员和订单填写员
- 非零售销售人员的一线主管
在这五种职业中，女性工业生产经理的平均收入最高。根据2019年美国劳工统计局的数据，女性工业生产经理的平均周薪为1,497美元，比所有女性全职工资和薪金工人的平均周薪(821美元)高出约82%。
除了这些职业，还有7个职业的薪酬差距小于5%。换句话说，女性在这些职业中的平均周薪至少占男性平均周薪的95%。下表列出了女性相对于男性收入最高的15个职业。
女性相对于男性收入最低的职业
根据美国劳工统计局的数据，有7种职业的女性收入低于男性平均收入的70%。它们包括:
- 财务经理
- 个人理财顾问
- 房地产经纪人和销售代理人
- 信贷顾问和信贷员
- 运营研究分析师
- 生产经营工人的一线主管
- 制片人和导演
在这些职业中，财务经理的职业在女性和男性的周收入中所占比例和毛收入差异最大。根据美国劳工统计局的数据，女性财务经理的平均周薪为1207美元，男性财务经理的平均周薪为1897美元。
数据和方法
为了找出女性相对于男性收入最高和最低的职业，我们考虑了劳工统计局报告的所有职业。在剔除数据不完整或标题中有“所有其他”或“杂项”的职业后，我们总共剩下111个职业。对于每一种职业，我们都考察了两个因素:
- 女性周薪中位数。这是为全职女性准备的。
- 男性周薪中位数。这是为全职男士准备的。
数据来自美国劳工统计局，是2019年的数据。
为了对职业进行排名，我们将女性的周收入中位数除以男性的周收入中位数。女性相对于男性收入最高的职业是那些计算出来的比例最高的职业。女性相对于男性收入最低的职业，其计算比例也最低。
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图片来源:©iStock.com/whyframestudio
