弗吉尼亚退休系统，或称VRS，是管理养老金的州机构养老金公务员基金。该养老基金在美国排名第19位，2019年为约21.4万名退休人员及其受益人支付了约50亿美元的福利。工具还管理人寿保险的好处,长期护理项目,遣散费的好处，军人休假福利和457递延薪酬计划．如果您临近退休并需要帮助计划财务，我们SmartAdvisor工具可以帮你找到三名理财顾问。
弗吉尼亚州退休系统的类型
一般来说，VRS涵盖全职永久性的员工。它还涵盖公立学院和大学教师，学校部门员工和VRS参与政治细分的雇员。此外，一些兼职常驻国家员工是会员。你的计划取决于你的确切位置。除此之外，您的年龄，平均最终赔偿和应计的服务信贷将决定您在弗吉尼亚退休系统中的福利。
-参与县、市、镇、委员会和国家当局(政治部门)的全职/受薪雇员
- 员工和官员由国家州长，律师一般或中尉州长委任给副，董事或律师职位
| 维吉尼亚退休系统 | |
| 计划名称 | 符合条件的员工 |
| 国家雇员，教师和一般政治部门雇员 | - 全日制/养老员工和国家大学，学院和当地公立学校的教师 |
| 州警官退休制度(SPORS) | -州警察 |
| 有资格获得增加危险工作保险的政治部门雇员 | - 地方警察，消防员和应急技术人员 -治安官和副治安官 -地区监狱的主管和官员 |
| 弗吉尼亚州法律人员退休制度(VaLORS) | -首都警察、环境保护警察、校园警察、州惩教所、州少年惩教所、州假释所、海洋资源和商业车辆执法人员 - 酒精饮料控制（ABC）特殊代理商 |
| 司法退休系统（JRS） | -当选或任命州公司委员会或维吉尼亚工人赔偿委员会法官 -当选或任命为州公司委员会或维吉尼亚工人赔偿委员会委员 |
| 混合退休计划 | - 2014年1月1日或以后开始任期的国家公务员、学校部门公务员、政治部门公务员和任命或选举的法官 -必须没有过去的服务信用和已成为会员在2014年1月1日或之后 |
| 学校管理局的可选退休计划（ORPS） | -新的学校督学 - 在2010年7月1日之前或在第7/1/10期之前聘用的人，或者在2010年7月1日之前重新聘用过去的服务信贷 - 2010年7月1日或之后录用的没有服务积分的员工 |
| 政治任命人员可选退休计划 | |
| 选择性高等教育退休计划(ORPHE) | - 参加公共机构的全职教学，行政和研究人员 -参与高等教育机构的校长 - 弗吉尼亚州社区大学系统的大臣和总统 |
| 弗吉尼亚联邦457延期补偿计划 | -在国家机构、学校和政治部门工作和受薪的雇员 |
维吉尼亚州退休制度概述
以下列出的前四个系统的利益和规则取决于你是“计划1”还是“计划2”的一部分。以下是如何确定你属于哪一个:
- 计划1:2010年7月1日之前受雇/再受雇，或到2013年1月1日有至少5年的服务积分
- 计划2：在2010年7月7日之前聘用/再次雇用，但在2010年1月1日至2011年1月1日至2010年7月1日至2013年7月1日雇用/重新雇用了至少五年
国家员工，教师和一般政治细分员工 -这个计划有两种变体:计划1和计划2。它们在很大程度上是相似的，但在每月退休金分配的计算方式上有一个明显的不同。计划1平均从你的最高信用工资中扣除36个月。计划2将时间延长至60个月。
州警察退休系统（股票） -每个月的养老金是根据计划1和计划2的最高补偿的平均值36或60个月计算的。从事一份“危险”的工作，你可以获得1.85%的退休乘数。
有资格增加危险工作保险的政治部门雇员-这包括非常符合国家雇员、教师和一般政治部门雇员计划提供的福利。从事危险职业，你会得到分配乘数。
弗吉尼亚法律官员退休系统(英勇)-VaLORS的养老金支付取决于服务时间和平均最终补偿——计划1为36个月，计划2为60个月。你还可以获得残疾保险，长期护理受益人的福利、人寿保险和其他经济利益。
司法退休制度(JRS根据几个时间相关的因素，JRS成员在计划1，计划2或混合退休计划中。计划1和计划2几乎相同，只有在计算月度退休付款的方式中只有几个差异。随着其名称表明，混合计划结合了定义的福利计划的特权和确定的缴费计划。这让参与者更多地选择退休计划投资。
- JRS计划1:会籍日期在2010年7月1日之前，2013年1月1日之前生效，2014年1月1日之前没有退款，任命/选举到原任期
- JRS计划2:会员日期为2010年7月1日至2013年12月31日，在2014年1月1日之前没有退款，并任命/选举至原任期
- 若会籍日期在2010年1月1日之前、2013年1月1日之前及2014年1月1日之前获委任/选举至原任期，亦在计划2内
- JRS Hybrid Retirement Plan: Appointed/elected to an original term on or after 1/1/2014
学校督学可选退休计划(ORPSS) -如果您选择ORPSS，您将加入一个固定供款计划。和许多其他退休计划一样，你的投资选择包括交易所交易基金(etf)，共同基金和个人证券。
政治任命的可选退休计划(ORPPA) -ORPPA和ORPSS有很多相同的好处。同样，投资选择包括共同基金、etf和个人证券。一旦你的存款达到2500美元，你就可以选择投资。
可选的高等教育退休计划（ORP） -ORP提供保健、长期护理和人寿保险必要时允许军事或教育假额。此外，您有资格加入弗吉尼亚联邦457递延补偿计划（下文）。
457延期赔偿计划 -和弗吉尼亚州的联邦政府457计划，你可选择递延缴税供款或税后供款(罗斯)存入您的帐户。一个很大的好处是:提前领取退休金不会受到联邦惩罚。
弗吉尼亚州的退休税伟德亚洲官网vc
联邦
退休并开始收到养老金后，付款受其须予以抵制联邦所得税．就像你的薪水一样，你可以从每张支票中扣税。伟德亚洲官网vc或者，你可以每季度预估缴纳税款。伟德亚洲官网vc
状态
在弗吉尼亚退休制度中，养老金收入维吉尼亚州须缴纳州所得税。伟德亚洲官网vc但如果你至少65岁，你可以在返程时扣除多达1.2万美元。此外，你的个人收入必须低于5万美元，或者是7.5万美元。
维吉尼亚退休系统目前的财务健康状况
第19大养老金制度在该国，弗吉尼亚退休系统由大约732,000名当前和前公共雇员及其受益者组成。目前的成员包括148,000名教师，111,000名政治分子员工和89,000名国家雇员。养恤金基金于2019年度，养老基金报告了6.7％的收费，净额，并以823亿美元的历史为止，结束了财政年度。
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