每个人都必须退休计划，但大多数退休对话都围绕了401（k）计划。虽然理想的退休储蓄，但您只能将401（k）计划作为私营公司的员工。这不包括政府或军事雇员。但是，由于联邦雇员的退休系统（FERS），联邦和军事雇员可以通过节省储蓄计划或TSP来节省退休金。
历史储蓄计划定义
TSP是一种退休储蓄和联邦员工的投资账户，以及制服服务成员。TSP包括几个额外的特权，如低的行政费用（思考每年持续超过20美元，而100,000美元的投资组合）和定制。对于一个，您可以选择是否要缴纳税前（传统TSP）或税后（Roth TSP）美元。此外，您有各种各样的范围投资如果您想自己管理您的帐户，请混合和匹配。大多数机构还贡献匹配的资金，以帮助您的储蓄更快地增长。也许最好的，您可以轻松地在TSP和其他退休账户之间移动资产。
联邦退休节俭投资委员会（FRTIB）是一个独立的政府机构，管理旧货储蓄计划。该委员会通过审查投资业绩来制定投资的政策，并通过审查投资绩效来管理节省节省资金。FRTIB的每个成员都充当了忠告，以参与者和受益者的最佳利益管理TSP。
节省储蓄计划：他们如何工作
TSP与其他定义的贡献计划类似地运行，如401（k）计划和403（b）计划。如果您有资格获得联邦政府，联邦政府会自动注册您的TSP。如果您在2010年7月31日之后作为一个手册员工，您的TSP将开始从您的薪水期间扣除3％的基本付款。您可以随时选择更改或阻止您的贡献。
所有TSP累计机构/服务自动捐款每份薪酬日期为1％。您无需为您提供自己的贡献来接收这些。此外，这些贡献不会扣除你的薪水。大多数Fers参与者可以在完成三年的服务后整个这些自动贡献。某些职位的其他员工可能只需要等待两年。
您还可以利用雇主匹配程序，您雇主将您自己的贡献与一定数额相匹配。为了攻击最高的雇主匹配金额，您需要为您的TSP贡献至少5％。您的贡献的前3％符合美元的美元，未来2％在美元上匹配50美分。
最大贡献限制与401（k）和403（b）计划相匹配。2018年，您可以将高达18,500美元的薪水推迟到您的计划中（500美元超过2017年的限制）。您可以贡献6,000美元赶上贡献如果你50岁或以上。每年限制变化，以跟上通货膨胀。此内容仅包括您的工资单，而不是雇主匹配。
节省储蓄计划投资选择
TSP提供六种不同的资金，而不是为员工提供一系列知名资金，而不是为员工提供选择。每个基金都有自己的优势和潜在的缺点。如果您选择自己的资金，请考虑到风险容忍，投资知识和未来目标。
- G基金（政府证券投资基金）投资政府证券。这些提供了极低的风险，但也具有最低的回报率。
- F基金（固定收入指数投资基金）投资美国政府，抵押贷款支持，企业和外国政府债券。该基金采用索引方法投资。这意味着无论债券市场还是经济中的条件如何，它都被动地管理。F基金提供相当低的风险和回报率。
- C基金（普通股指数投资基金）投资于股票市场标准普尔500指数。返回取决于市场表现，意味着风险较高，但你可以赚更多的钱。
- S基金（小型股票指数投资基金）还投资股票市场，但只与中小型公司中的中小型公司排除在标准普尔500指数中。风险甚至高于C基金，但您的投资也可以获得更多。
- 我基金（国际股票指数投资基金）投资国际股票市场。这造成了最大的风险，但有可能获得显着增长。
最后，生命周期（L）资金是由专业人士管理的资金。他们根据目标退休日期从上述资金的各种证券混合中投入了储蓄。有几种选择：L2020，L2030，L2040和L2050。标题中的数量表明了员工退休的年份该计划是为之设计的。例如，L2020计划专为2020年的员工退休而设计。
L资金每季度自动重新平衡投资，以将风险与目标日期一致。作为已经退出您的TSP的退休人员，您还可以访问L收入基金。该基金侧重于保存资产和再平衡资金，以维持合适的混合。
节省储蓄计划：他们是谁
不是每个人都可以从TSP开放和受益。您将获得以兼职或全职联邦雇员或军队成员的兼职。这包括：
- 联邦雇员的退休系统（FERS）雇员于1984年1月1日或之后雇用。
- 1984年1月1日之前雇用的公务员退休系统（CSRS）雇员没有转换为手。
- 制服服务的现役和准备备用成员。
- 在某些类别的政府服务中的平民。
如果您不知道哪些退休系统适用于您，请与您的人力资源或福利办公室进行检查。
如何退出TSP
在您离开联邦就业后，您必须开始从您的TSP账户中从您的TSP账户中进行分发，以稍后以何方为准。您可以选择是否要进行部分或全面提款。部分提款允许您进行一次性退出，并在稍后将其余的休息留在TSP中。如果您未提交事先提出或目前未决，并且在联邦政府或制服的服务雇用的情况下，您可以进行部分退出。部分提款必须少于1,000美元。
您可以在一段时间内或通过一段时间内全面提取年金这是每月付款。在您的TSP账户用完之前，每月付款可以是指定的美元金额（超过25美元）。您还可以要求您的付款反映IRS预期舞台表。这将根据您的年龄和账户余额计算您的付款，当您开始分发时。
如果您必须在55岁之前提款，您可能会受到高达10％的罚款。如果您离开联邦或军事就业，您可以保持您的TSP账户，只要余额大于200美元即可。节省将继续增长税收优势和低于行政费用，但您将无法贡献任何额外的资金。但是，您可以从传统IRA和某些雇主赞助计划中将资金转移到TSP账户中。如果您愿意，您还可以将任何资金从TSP账户中转移到其他合格的退休计划中。
外带
如果您可以访问节省节省的储蓄计划，知道它提供了一个伟大的退休储蓄选项。他们类似地与401（k）计划类似，但持有更高的回报和雇主比赛的可能性。它有助于与您的利益办公室或类似物交谈，以确定您的最佳选择。如果您想真正最大化您的TSP收益，您可能还想咨询财务顾问。
储蓄退休的提示
- 储蓄为您的退休是保持财务健康的最重要的部分之一。虽然它有助于为紧急情况提供储蓄基金，但在后来的几年里，您不会工作也需要得到照顾。这就是为什么最大化401（k）或TSP的重要性。尽可能多地贡献可以和利用雇主匹配计划。
- 它肯定会迫使想要最大化储蓄，但不知道如何。再次，财务顾问可以帮助您。顾问不仅可以帮助您提高退休储蓄，但他们也可以帮助您将其余的财务状况。它有助于查找财务顾问谁也专注于您的需要，如退休投资。
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